提升学习力就是竞争力 教师的核心竞争力在什么地方

本文目录

1. 怎样形成自己的核心竞争力
2. 营销人的核心竞争力是什么
3. 如何提高自己的职场竞争力
4. 教师的核心竞争力在什么地方
5. 学习的意义是什么什么才算是学习

一、怎样形成自己的核心竞争力

所谓个人核心竞争力，即不易被竞争对手效仿的，你有别人没有。只有你在岗位上具有不可取代的价值，你才能一直在竞争中超越他人。

跟同事聊天的时候，很多女同事说：我也不想爬上更高的位置，我只想做一名普通的员工就好。如果是公务员，也许这没有错。但是你是在企业生存，特别是互联网行业，这种想法就很危险。

你可以做普通的员工做到30岁，但是等你35岁时候，公司凭什么还要继续雇佣你，你的工作一个毕业生就可以做，而且可能只需要1/3的报酬。

当然，也有一些老员工混得很好，那是因为他们有自己的核心竞争力，别人无法取代她。比如她的人脉特别广，公司各个部门的人，她都能协调调动；团队受挫时，她能很好凝聚团队等，这些就是个人的核心竞争力。

如果你没有个人的核心竞争力，还只想当一个普通员工，这是比较难的一件事。

那么，我们该如何去培养自己的核心竞争力呢？

在狩猎时代，人最重要的是要有强大的肌肉力量，这样可以获取到更多的食物；到后来，人们进入”知识时代“，谁能获取更多的知识，谁就有更多的机会；到了”互联网“时代，人们获取知识的渠道多样化，知识的获取变得更加容易，那什么才是最重要的呢？

是思维方式。你有不一样的思维，你能看到更多的机会，抓住更多的机会，创造更多的财富。

一开始，小米只卖手机，但是渐渐地失去了在手机行业的地位，OPPO、vivo这些曾经的小品牌快速崛起，反超了小米。小米在这个艰难的时刻如何寻找突破呢？

雷军通过打造“小米”生态圈，拯救了企业。小米不仅仅是一部手机，它可以和空调、电视机等智能设备进行绑定，小米的智能设备销售得特别好，2017年的销售额达到200亿，这是非常漂亮的成绩单，因为整个生态链的布局是2013年才萌芽的。

正式因为雷军有生态的思维，这才能使他走出一条不一样的路。

这个世界上最可拍的是：比如优秀的人，比你更努力。第一天你们的距离是10米，如果你停留在原地，那么第二天，你们的距离就是50米，然后是100米、1000米......最后，你永远也追赶不上。

所以，要加快自己学习的速度，可以通过网上课程、线下培训、书籍阅读等多种方式学习，提升自我。你的业余时间，就是你弯道超车的资本，如果你不好好把握，你将会被甩地更远。

所以，你需要加快学习的速度，培养自己想要掌握的技能，对自己有优势的技能等，让领导对你刮目相看。

每个人在职场上生存，都需要找到自己的核心竞争力。并不是每个人天生就具有这种核心竞争力，比如有些人特别能说会道，销售能力特别强；有些人思维特别活跃，想象力特别丰富，拍摄的每个广告都能赢得大众喜爱。

如果没有找到自己的核心竞争力，那就去培养。如果你想得到什么，就去得到它。

二、营销人的核心竞争力是什么

营销人有什么核心竞争力？解决问题的能力

分析问题，解决问题，洞悉人性

遇到问题百折不挠，不到目标决不罢休，甚至为了目标，在某些时候也要“不择手段”或者多维度去解决问题，所谓，升维思考，降维攻击！

想办法解决问题，遇到问题不是等靠要，而是需要创造性和灵活的解决问题。

如我在广西沿海市场做啤酒的时候，跟竞争品牌的大战，有时候需要一点智慧。

从事营销已经10余年了。从业务员开始，一直做到今天，从懵懂到有一些感悟，经过了很多的酸甜苦辣和痛苦挣扎，几度遇到瓶颈，······但只要咬牙挺过去，其实并没有想象的难，也并不是扛不住了，相反，每一次挺过去，对自己的心理和能力的锻炼，都是一次质的飞跃。

有一本书对我启发很大《首先，打破一切常规》，这里面有很多数据分析得出来的结论：什么是一个优秀的销售人员，什么是一个糟糕的销售人员等等······有时间可以去看看。

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互联网营销是一项大工程，系统而庞杂，蒋老师在2019年，征集3家对互联网转型升级有烈需求的中小企业或者创业型小微企业（具备一定的产品、团队及资源基础），由蒋老师亲自担任企业品牌营销及互联网战略转型升级顾问，辅导企业的品牌营销及互联网营销升级落地！

三、如何提高自己的职场竞争力

“职场竞争力”是一个笼统的概念，老实帮大家拆解为“五力”。只有进行逐层细化才能真正找到方向与着力点。在此基础上我们可以针对各个版块进行强化、提升。

职场竞争力的根本性、基础性要素就是您的工作业绩，老鬼称之为生产力。请务必注意：一个人工作能力的强弱，其最为客观的参考项只有一个——你的生产力、工作业绩。别人看不到切实的成果、数据，所谓的“有能力”就是无效的！

有些职场朋友在自己的企业中或许看到了一些工作能力一般但是通过一些不正常手段获得领导重视、提拔、赏识的现象、人。因此对于职场中获得发展靠哪些因素产生了怀疑。但老鬼明确的说：无论你说出的企业环境是什么样的，请不要放松自己对于工作能力与业绩的追求。因为，即使你看不惯现在企业的氛围想辞职寻找更理想的工作，也需要有实实在在的工作业绩作为筹码来打动新的企业！否则你根本无法被新的企业招聘！

口才、沟通、写作的能力，老鬼暂时统称为“沟通力”。而沟通力一般分为两大组成部分：

无论向领导汇报工作、呈递计划、工作过程中的信息反馈、工作完成后的工作汇报，还是与同事、评级部门、下属等等针对工作的沟通互动，都需要极强的沟通能力作为支撑。而且涉及工作版块的沟通力，是讲究职业化方法的。否则极其容易造成信息传递的失误、偏差、错误，有可能导致工作结果的不理想。还有可能引起领导、同事对我们工作能力的质疑。最要命的是：缺乏职业化的沟通技术、方法，往往会成为让小人抓到把柄的地方！这是最麻烦的。

2、日常与领导、同事等等互动、闲聊时的沟通力

作为职场人，不可能单单指望工作业绩这一个指标就获得企业的重视、赏识、提拔！——有关这一点，请大家不必去辩论，现实就是现实而已。您觉着有道理、没道理、合理与否都不是重点。最关键的是您得知道这就是大家绕不开的一个要素！

因此，日常沟通、闲聊、维护公共关系等等，需要我们掌握大量的职场规则、法则甚至潜规则、人情世故。在此基础上展开与人交流、沟通。

良好的个人印象对个人的发展至关重要哦！除非你在某个部门内是技术性方面不可或缺的人物，企业离开你就会受到极大损失。否则，就请您重视、培养自己的沟通力为好！

昨天老鬼还回答了一个职场问题。有网友认为自己到了三十岁了，自己既内向、口才不好，脑子也不太好用，询问有没有什么样的工作可以简单一点让自己干到老？老鬼简直无语了！

我们身处第四次工业与科技革命的几点。以互联网为代表的科技发展正在对整个社会的发展、人类的生活、企业生产与经营等等各个方面产生巨大的冲击！我们就出在这种革命过程中！刚刚过去的十年，是所有人都想象不到的翻天覆地的变化！

在这个时代，谁拒绝学习、拒绝每天不断的补充、完善自己，谁将别这个时代所淘汰。身在职场更是如此。既然谈到了职场竞争力，多数情况下我们是打工者，老板是根据我么个人可以持续产出的价值来给与我们相应回报的。学习力减弱就意味着输出价值无法得到提升！最简单的道理：即使做销售的人，如果不能每天对于自己的销售理念、思路、方法等等不断更新，也会因位市场的变化而出现业绩停滞甚至倒推的！

很多人做销售工作很多年，业绩不高不低、凑凑合合、勉强还算合格，就是因为停止了学习、进步造成的。

职场中多数部门、岗位都是需要不断进行知识更新的！就连财务岗位也要不断学习，因为国家的有关财务、税务方面的政策、制度也在不断调整啊！

学习力的高低、强弱，决定了一个人的发展速度、高度！

另外说明：请不要把学习简单的定义为“看书”哦！读万卷书、行万里路、阅人无数、名师指路......都是学习、提升过程中应该借助、借鉴的。

无论外界因素是否公平、合理，无论身边的同事、领导素质高低，无论自己身处何种企业文化的单位中，不因为外界的因素而影响了自己每天提升自我的动力！这就是内驱力的核心。

现实的职场中，有太多的人因为受到外界因素的影响，而导致自己的心情、情绪处于非常低落的状态。从而沉迷于凭什么、为什么、不应该、怎么会这样......等等迷失、焦虑、心灰意冷的状态中了。

要想拥有“内驱力”，情商的高低是至关重要的。没有良好、稳定的情商，特别容易被周围的事务影响自己的专注力与忍耐力，更无法集中注意力。也不可能做到心无旁骛的每天砥砺前行了。

坐而论道不如起而行之！行动是让结果出现唯一的渠道、方法。脑袋里想再多、知道的再多、嘴巴你说的再多，如果没有行动的支撑，没有人会真正的信服你！别人顶多认为你脑袋里有而已。这和本文的第一点不谋而合了。没有行动，不可能拥有让他们看得见、可衡量的结果！

例如，老鬼要想教给大家如何通过悟空问答的写作每月实现上万的收益。可自媒体作者朋友们凭什么相信老鬼分享的是有价值的？那老鬼就得先做到了！先通过行动每个月拿到一两万的问答收益再说！先行动起来，让现实的收益数据呈现出来！否则，自己脑袋里在正确的思路、方法、写作技巧、手法等等，别人凭什么要相信？道理就是这么简单！

以上分享了“职场竞争力”的五大版块，也算是老鬼的个人看法吧，希望能够给职场朋友们一些思考、研究的基础素材。

四、教师的核心竞争力在什么地方

1、教师的核心竞争力应该是：与时俱进的知识、崇尚科学与先进的思想、人格高贵的品质、健康的心理、很高的精神卫生指数。

2、只有如此，才能用自己的优秀熏陶出优秀。一个身心不健康、精神不卫生、不长寿的教师绝不会有好的健康理念与教学方式培养出人格健康、有创造力的学生来。

五、学习的意义是什么什么才算是学习

1、我个人认为学习的意义就是一种获取知识交流情感的方式，人类的进步必须要学习，获取有价值的信息，充实，丰富有知识以及提升思维培养都是离不开学习。

2、进入学校学习，意义是通过孩子努力学习，不断进取会通过对掌握知识的能力慢慢进入更高级的学习，通过考试来对个人学习进行衡量，看是否达到相要求水平，每个级段的学习，都会有测试卷来评价学习水平。达到什么要求你就会取得什么等级的证书。

3、走入社会，走入了工作岗位，学习的意义也是日常生活中少不了的一项重要内容，自主学习，你业务的提高，工作效率提升等等都是通过自己努力学习得到的。学习是每个人能在不同的地方，不同的岗位获取更有价值的信息，也是每一个人成功的法宝。学习的意义还能坚定一个人的理想和抱负，能找到归属感。也就是活到老，学到老。学以致用。

4、什么才算是学习呢？简单的可以分为两种：一种就是通过阅读，听讲，研究，观察，理解，探索，实验实践活动等等都是学习。另外一种就是从自己在工作的过程中，生活的过程中去学习。总而言之，只要是输入知识都是学习。学习是每时每刻无处不在！

5、以上只是我个人对问题的理解。望广大朋友关注指导！